Pour durer, dès maintenant.
Nous fonctionnons actuellement grâce à des centaines de millions d'années d'accumulation de substances carbonées d'origine végétale et animale. Au rythme actuel, nous épuiserons complètement ce stock d'énergie en quelques dizaines d'années, ce qui aura pour effet de charger notre atmosphère en carbone au point que la vie telle que nous la connaissons ne sera plus possible. Pour que la planète demeure un cadre de vie et une source d'enchantement pour les générations futures, nous devons changer.
Pour bâtir l'avenir que nos enfants, et les enfants de nos enfants méritent, il faut prendre des mesures exceptionnelles pour empêcher la saturation en carbone de notre atmosphère. Cela implique que des individus et des industries toutes entières s'unissent comme jamais auparavant pour transformer le monde vers les énergies durables. C'est là où réside le potentiel de Rivian : dans la création de solutions qui révolutionnent les mentalités des consommateurs et inspirent d'autres sociétés à modifier radicalement leur mode de fonctionnement.
Aussi vertigineux que cela puisse paraître, et aussi ambitieux que soit notre objectif, nous possédons déjà tout ce dont nous avons besoin pour provoquer ce changement. Tout commence en mobilisant ce que chaque être humain possède dès la naissance : le goût de l'aventure. Ce n'est pas pour rien que nous possédons en nous cette curiosité et cette capacité à imaginer de meilleures façons de faire les choses. C'est cette partie de nous qui cherche à explorer le monde qui nous aidera à en faire un monde qui mérite d'être exploré. Pour toujours.
Nous unir pour accomplir plus que ce que nous pourrions faire seuls.
Instaurer une culture de collaboration est indispensable pour mener à bien notre mission. Compte tenu de la sophistication de nos produits et des environnements de nos clients, une très vaste gamme de compétences et d'expériences est appelée à collaborer étroitement pour prendre chaque jour des milliers de décisions.
Intégrer ces décisions dans une stratégie de développement durable globale pour l'entreprise est une première étape essentielle dans notre démarche zéro émission nette de carbone. Rivian a signé le « Climate Pledge » pour atteindre cet objectif d'ici 2040, soit 10 ans avant l'Accord de Paris sur le climat.
Nous nous efforçons de rendre fidèlement compte de l'impact global de nos activités grâce à des rapports d'impact transparents. En 2023, après notre première année civile entière de production, nous publierons notre premier rapport d'impact.
Design durable
Nous concevons des cycles de vie complets pour tout ce que nous faisons. Nos batteries sont spécialement étudiées pour être retirées facilement de nos véhicules et être recyclées ou utilisées dans des applications de « seconde vie » comme le stockage stationnaire. Les habitacles de nos véhicules sont réalisés à partir de matériaux 100 % sans matières animales. Les conteneurs de transport de nos installations sont réutilisables et fabriqués à partir de plastiques extraits des océans.
Fonctionnement durable
Nous formons un réseau de bureaux, de laboratoires d'essai, de centres d'expérimentation, de centres de services, de stations de recharge et de sites de production, tous connectés entre eux par des milliers d'employés. Pour respecter notre engagement « zéro émission nette », il nous faut maîtriser parfaitement l'impact carbone de nos fournisseurs et prestataires, ainsi que de nos propres activités. Ce principe inspire nos décisions et nos actions, que ce soit en termes d'approvisionnement durable en matières premières, mais aussi de gestion stricte de notre volume de déchets. Atteindre ce but de zéro émission nette nous oblige à analyser toutes les facettes de nos activités.
Notre approche
Nous nous efforçons chaque jour de rassembler des talents aux spécialités, compétences, parcours et expériences les plus variés, dans les domaines de l'ingénierie, la fabrication, la vente, des services et bien plus encore. Dans un esprit commun empreint d’aventure, où notre mission et nos valeurs fondamentales – Rassembler, S’interroger, Rester ouvert, Prendre du recul et Dépasser les attentes – nous stimulent, nous pouvons nous concentrer sur cette idée de Forever.
« Les enjeux sont considérables, mais nous sommes heureux d'y participer et de pouvoir apporter notre contribution à la résolution des problèmes liés au remplacement complet des combustibles fossiles dans les systèmes d'énergie et de transport de notre planète. »
RJ Scaringe
Fondateur et CEO
Nous abordons ces questions avec des perspectives différentes, mais en restant unis par nos valeurs et notre détermination.
RJ Scaringe
Founder and Chief Executive Officer
Claire McDonough
Chief Financial Officer
Javier Varela
Chief Operations Officer
Mike Callahan
Chief Legal Officer
Anisa Kamadoli Costa
Chief Sustainability Officer
Jeff Hammoud
Chief Design Officer
Wassym Bensaid
Chief Software Officer
Scott Griffin
Chief People Officer
Vidya Rajagopalan
Senior Vice President, Electrical Hardware
DJ Novotney
Senior Vice President, Vehicle Programs
Dagan Mishoulam
Senior Vice President, Commercial
Jimmy Knauf
Executive Vice President, Facilities
James Philbin
VP, Autonomy & AI